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标题: 欧盟成员国平均净工资排名出炉 意大利有点悲催 [打印本页]

作者: 晚邮报    时间: 3 天前
标题: 欧盟成员国平均净工资排名出炉 意大利有点悲催
欧盟统计局最新数据显示,按购买力标准(PPS)计算,意大利的年均净工资在西方主要国家中排名垫底。

意大利《晚邮报》报道,这份统计排名将无子女单身人士的平均净工资按购买力标准(PPS)计算。数据显示,2023年,意大利的平均净工资约为2.4万PPS,在经合组织的主要经济体中明显落后。购买力标准(PPS),是一种用于衡量不同国家之间购买力的人工货币单位。

理论上,1 PPS在各国可购买相同数量的商品和服务。由于各国物价水平存在差异,购买相同商品和服务所需的本国货币单位也会有所不同。欧盟统计局采用PPS计算薪资水平,以消除各国之间的价格差异,使不同国家的收入水平更具可比性。

欧盟27个成员国的平均净工资约为2.75万PPS,欧元区20个国家平均为2.9万PPS。位居榜首的是瑞士,平均净工资高达4.74万PPS。紧随其后的是荷兰(约3.89万PPS)、挪威(约3.62万PPS)、卢森堡(约3.58万PPS)、奥地利(约3.51万PPS)。


在经济及发展模式、人口结构、社会福利制度与意大利相似的国家中,德国的平均净工资约为3.5万PPS,法国约为2.85万PPS,西班牙约为2.45万PPS,均高于意大利。因此,在相同生活成本下,意大利是欧洲主要经济体中薪资水平最低的国家。


和经合组织中的其他主要国家相比,意大利的排名同样不容乐观。例如,美国约为3.4万PPS,土耳其为3.19万PPS,日本为2.58万PPS,均排在意大利前面。

意大利之后的顺序依次是:波兰、马耳他、希腊、捷克、斯洛文尼亚、葡萄牙、罗马尼亚、立陶宛、匈牙利、爱沙尼亚、克罗地亚、保加利亚、拉脱维亚和斯洛伐克。



报道指出,意大利近年来实施的各类补贴和税收抵扣政策,导致薪资税收体系混乱。一个典型的问题是,在某些情况下,税前工资的增加反而可能导致净收入减少。而且,年薪5万欧元的员工,适用的边际税率可能与年薪20万欧元的高层管理人员相同。

因此,越来越多的年轻人决定离开意大利。尽管移居海外的选择通常受多种因素影响,如社会服务、社交环境、家庭支持及个人的满足感等,但薪资水平和税收压力无疑是最重要的考量之一。




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